今回の記事について
早河弘毅お世話になっております。
早河弘毅弁護士の早河です。
早河弘毅このページでは、実際に弊所にご依頼いただいた方との対談記事をご紹介します。
この記事を読むとこんなことが分かります
- 弊所（早河弘毅法律事務所）に依頼をした場合の流れ
- 当事者の生の感情や息遣い
- 弊所の強み・依頼メリット
早河弘毅依頼人が口外禁止義務を負うことなく終結した案件について、ご本人様の了承を頂戴した限度で公開をさせていただきます。
早河弘毅本文は、私早河が全文ワープロで手入力をして、作成をしております。よろしくお願いいたします。
早河弘毅ドラフトはIさんに事前共有をして、ゴーサインをいただいてから、公開をしております。
Iさん
Ｉさんご紹介
ＩさんIと申します。
Ｉさんこのたびは、早河先生のおかげでとても助かりました。
Ｉさん早河先生から、今回のことを是非インタビューさせていただきたいとお申し出いただきました。
Ｉさん私としても協力をさせていただきたいと思ったので、よろしくお願いいたします。
早河弘毅Ｉさん、この度はご無理を言って協力をしていただき、恐縮です。
早河弘毅実際に弁護士に依頼するところまでいくのは、世の中の人にとって、あまり、ないことだと思います。
早河弘毅ですので、Ｉさんにお話しいただけると、皆さん参考になると思います。
Ｉさんありがとうございます。
事件について
早河弘毅今回の事件について簡単にお話をお願いします！
Ｉさん退職した従業員から
Ｉさん未払い残業代といって、１５０～２００万円程度の金銭を請求されました。
早河弘毅(´-∀-｀；)
Ｉさん受任通知には金額が書いてなくて
Ｉさん資料を開示しろとありました。
「弁護士が事件を受けたので、今後は弁護士とやり取りをお願いします。」と書いてある文書のこと。弁護士が相手につくと、まず最初に送られてきます。
様式は問わないので、内容証明でも、FAXでも、レターパックでも、受任通知といいますよ（早河）
Ｉさん早河先生にご依頼して、資料を開示した後に
Ｉさん向こうの計算では１８０万円くらいになると言われ
Ｉさん１週間以内に振り込むようにと言われ
Ｉさん振込先の口座も送られてきました。
Ｉさん早河先生がすごい書面を書いてくれたので
Ｉさん最終的には以下の内容で合意をすることができました。
Ｉさん相手の人を「Pさん」、わが社を「W社」とした場合、以下のような感じです。
次の内容で合意ができました。
- お互いに０円で和解をする（IさんもPさんもお金を支払わない。）
- 元従業員Pさんは、Iさん及びW社の関係者と接触禁止（IさんやW社には制限なし。）
- 元従業員Pさんは、Iさん及びW社の名誉を棄損する発信は禁止（IさんやW社には制限なし。）
Ｉさんこっちはお金を支払うことなく済み、Pさんとの関係も清算できたので
Ｉさん私としては非常に大満足の結果になりました！
早河弘毅お役に立ててよかったです。
早河弘毅もっとも、私も、黒を白にするという仕事をしているわけではないので
早河弘毅Ｉさんが、日頃から、労働基準監督署の方と相談をし体制を整えていてくださったことが、功を奏したと考えています。
早河弘毅この件では、むしろ過払いの残業代があることが、我々の計算では発覚し、
早河弘毅逆にそれを請求をしておりましたが
早河弘毅もともとは、働いてくれていた人がお相手でもあるので
早河弘毅その点は放棄をする、ということをしたのでもあります。
Ｉさん相手の先生から２００万円近くのお金を払えと言われた時は
Ｉさん弁護士の先生がそう言うなら払うしかないのかなと本気で思いましたし
Ｉさん早河先生にお願いして本当に良かったです。
Iさんについて
Ｉさん私は介護系の会社の代表をしております。
Ｉさんこれまで、従業員との間にトラブルが起きたことはありませんでした。
Ｉさん会社の関係で、弁護士の先生のお世話になったことは、今回の件が初めてでした。
ご相談のきっかけと、紹介について
Ｉさん私の個人的なことで申しますと、ぶつけられてしまって、軽い物損事故になってしまったことが一度あります。
Ｉさん交通事故ですね。
Ｉさんその時にお願いした先生は、早河先生とは違う先生でした。
Ｉさんその時の先生が、とても頼りになる先生だったので、今回もその先生にまずは相談をしました。
Ｉさんもっとも、その先生からは、労働事件なら早河先生が得意だからということで、早河先生をご紹介いただきました。
Ｉさん結果、満足のいく結果になったので、お願いして本当に良かったと思っています。
早河弘毅紹介してくださった先生ありがとうございます！
早河弘毅弁護士の仕事は、同業者からの紹介も結構あります。
早河弘毅そして、弁護士によって得意な分野も異なります。
早河弘毅弁護士の目線で申しますと、お互いを補完しあう形で、仲のいい、ちゃんとした実力のある先生と
早河弘毅つるむって言ったら言い方良くないかもしれないけど
早河弘毅仲良くなっておくことが大事です。
早河弘毅たとえ仲いい先生でも、忙しそうで事件を放置しそうと思ったら、紹介をすることはできないです。
早河弘毅そのあたりはシビアです。シビアですというか、当たり前か。
早河弘毅逆に、依頼者・相談者の立場からすると
早河弘毅一度お世話になったことのある、ちゃんとした先生が紹介してくれるということなら
早河弘毅直接お世話になったことはなくても、ある程度信頼できるという面もあるかもしれません。
早河弘毅同業者じゃないと仕事ぶりが分からないという面は、なくはないです。
早河弘毅とはいえ、一概にも言えないところがあって
早河弘毅たとえ同業者であっても、実際にその人がどういう仕事をしているのかまで見えているかどうかというと、微妙なところもあるんですよね(´-∀-｀；)
早河弘毅ただ、今回紹介をしてくださった先生は、もともと同じ事務所で勤務していた先生で、私とは席も隣で、電話のやりとりとかも日頃お互い聞いているくらいだったので
早河弘毅私のことは相当わかってくれてはいたのだろうとは思います。
受任通知が内容証明で到着
Ｉさん受任通知が内容証明で届いた時のことをお話しします。
Ｉさん半年近く前のことになるので、うろ覚えで、間違っている部分もあるかもしれません。
早河弘毅是非聞きたいです。
早河弘毅例えば、我々も、オフィスにはたくさんの郵送物が届きます。
早河弘毅それで、外側からみて、裁判所からの郵送物なら、開ける前から、その存在に対して極めて注意を払います。
早河弘毅逆に弁護士会の、月一で来るやつとかだったら・・・
早河弘毅・・・・まあ、はいって感じですが(´-∀-｀；)
早河弘毅Ｉさんは、内容証明の封筒見た時にまずどう思いましたか？
早河弘毅三つ折りですよね
Ｉさんはい。法律事務所の名前が書いてあったのは覚えていて
Ｉさん最初は、営業かなとか思ったかもしれません。
Ｉさん最近弁護士の先生もこういうことをするんだと思ったのを覚えています。
Ｉさん開けてみたらPさんの名前が書いてあったので本当にびっくりしました。
Ｉさん一応私の認識では、円満に辞めていかれた方だと思っていたので
Ｉさん残業代請求ということでとても驚きました。
Ｉさん私としては、残業代は払いすぎている可能性もあると思っていたのです。
Ｉさんしかしそうは言っても、弁護士の先生から書面が来たということで、破壊力はすごかったです。
Ｉさん残業代を追加で払わないといけなくなるんだろうとは思ってしまいました。
Ｉさん前の交通事故のときも、私が自分で相手の弁護士とやり取りするということがあったわけではないですし
Ｉさん弁護士から直接連絡が来て、本当に参ってしまいました。
Ｉさん何とかしなければ、と思うと焦りもすごかったです。
早河弘毅法律事務所の迅速な対応
Ｉさん早河先生の対応スピードの速さに本当に救われました。
Ｉさん相手の書面には提出期限が書いてあったのですが
Ｉさんそれに間に合うようにすぐに面談を組んでいただき、書面もサッと書き上げていただきました。
早河弘毅最初の面談のときのイメージってどんなでした？
早河弘毅おそるおそる(´-∀-｀；)
Ｉさん話し方がテキパキしていたし
Ｉさん本当に労働法にはお詳しいんだなと笑
Ｉさん後は、最後まで、早河先生がおっしゃっていた通りに進んでいったので
Ｉさんお見立てがすごいと思いました。
早河弘毅一件一件丁寧にやるのがモットーなので
早河弘毅今目の前にある事件のことを、決して過去の件と同じであると考えることはしませんが
早河弘毅残業代請求で、内容証明の雰囲気観たら
早河弘毅この事案でこの相手方と代理人で、依頼人も理解をしてくれているなら、証拠も確認した感じ、ちゃんとした解決はできそうだと思いました。
早河弘毅事件は、依頼人との二人三脚ですので、面談のときに話し合って、この先歩調を合わせてやっていけそうかということを、確認するのが、お互いにとって非常に重要だと思います。
早河弘毅法律事務所の対応
Ｉさん事件解決まで、早河先生はずっと並走してくださり
Ｉさん必要な連絡をすぐに行ってくださいました。
Ｉさん何よりすごかったのは書面ですね
早河弘毅ありがとうございます！
早河弘毅書面は、弁護士の商品ですね。詳しくお聞かせください。
Ｉさんまず、早河先生は、書面を書くためにうちの本社までわざわざ足を運んでくださいました。
Ｉさん岡島先生という弁護士の先生とお二人でお越しになりました。
Ｉさん岡島先生も、とても人当たりが良くて、話しやすい先生で、非常に感謝しています。
早河弘毅リクルートはめちゃくちゃ神経使ってますので(´-∀-｀；)
Ｉさんそのうえで、早河先生と岡島先生とで、なんと８０頁以上の書面を書いて相手に送ってくださったのです。
早河弘毅書面の量が多ければいいというものではありませんが
早河弘毅見解の隔たりが大きかったですし
早河弘毅一度は、精緻なものをぶつけないとむこうも交渉で折れないだろうなと思って、敢行しました。
早河弘毅実際、裁判になった時にどうなりそうかという基本線をこちらで早めに組み立てておくことも大事ですので
早河弘毅一見遠回りに見えても、攻守を兼ねる良い手段で、解決までのスピードは速くなるだろうと思い、やらせていただきました。
Ｉさんとにかく威力が抜群で
Ｉさんこれまで、払え払えと言われていたのに、逆にこちらが請求できる立場になったことが非常に頼もしかったです。
早河弘毅もちろん、交渉だからと言って、とりあえず強気で行けばいいというものではありません。
早河弘毅お互いの言っていることがあまりにかみ合わないと、交渉が長引いたり、交渉での解決自体が見込めなくなってしまいます。
早河弘毅もっとも、説得的にこちらの立場を主張できるのであれば、交渉がこちらに有利に傾いてくることは十分期待できます。
今回の残業代請求事件を振り返って
Ｉさん助けていただきありがとうございました。
Ｉさん今後も、また何かあればぜひとも早河先生に助けていただきたいです
Ｉさん何もないのが一番ですが笑
早河弘毅定番ですね(´-∀-｀；)
Ｉさん後、もう一つあったのが
Ｉさん先生と最初にウェブ面談したときの印象ですが
Ｉさん「先生だったら相手に強気で主張してくれそう」と思ったというのはあります笑
早河弘毅僕は全然プライベートでは温和だし、というか仕事でもきついとかじゃないつもりなんですが(´-∀-｀；)
早河弘毅プロの交渉は強硬であるべきとは思っている節はあるかもしれません
早河弘毅いたずらにケンカをするだけだと、結局クライアントの利益を損ねることにはなるとは思います。
Ｉさん労働事件ということで自信があったのでしょうか
早河弘毅労働事件は基本、①解雇か②残業代ばかりです
早河弘毅それ以外の件になると、私も結構リサーチをしておかないと危ないです
早河弘毅というか解雇と残業代であっても、基本個々の事件のためにリサーチはします。
早河弘毅とはいえ、インターネット事件や労働事件、刑事事件は慣れもありますので、私も積極的に案内はしやすい面はあります。
Ｉさん今回、本当にありがとうございました。
Ｉさん、本当にありがとうございました！（早河）
本記事の作成について
早河弘毅本記事は、令和８年８月７日の面談をもとに、同１０日に私がワープロで書き起こしました。それ以降改訂はしていません。
